現物給与の標準価額（社会保険）
（2005年4月01日）
社会保険（健康保険、厚生年金）において、標準報酬月額の算定にあたって、食事や住宅等の金銭以外の現物で支払われている場合は、これを報酬に含めることとなっており、社会保険事務局長が定める標準価額に基づき金銭に換算する。
東京社会保険事務局では、2005年（平成17年）4月1日から、住宅の現物給与の標準価額を、1,490円から1,360円に改定した。
現物給与の標準価額（社会保険）の新旧対比
赤字の箇所（住宅の給与）が今回の改定分
区 分
改定後の標準価額
改定前の標準価額
食事の給与
１人あたり１カ月
１９，８００円
１９，８００円
１人あたり１日
６６０円
６６０円
内訳
朝食
１７０円
１７０円
昼食
２３０円
２３０円
夕食
２６０円
２６０円
住宅の給与（畳１畳１カ月）
１，３６０円
１，４９０円
その他の給与
時価
時価
（注）
１．
この改定に伴う報酬の変動は、随時改定（月額変更届）には該当しない。
２．
被保険者が、社宅等を提供されている場合は、標準価額により金銭に換算して報酬に参入されるが、事業主がその使用量の一部を被保険者から徴収する場合は、その差額が報酬に参入される。
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